Si vous avez manqué notre événement de mardi, au cours duquel nous avons discuté de la directive européenne sur les lanceurs d'alerte, vous pouvez le regarder dès maintenant.
Rejoignez Erika Percival, PDG et fondatrice de Beyond Governance, et Simon Rowse, directeur stratégique chez Safecall, qui discuteront de leur livre blanc coécrit sur les implications de la directive européenne relative aux lanceurs d'alerte.
La directive européenne sur les lanceurs d'alerte constitue une avancée significative dans les efforts internationaux visant à améliorer la protection des lanceurs d'alerte et à lutter contre la corruption et les comportements répréhensibles. Rejoignez-nous pour découvrir ce que cela pourrait signifier pour vous.
Questions-réponses en direct – Directive européenne sur les lanceurs d'alerte
Nous avons reçu d'excellentes questions de la part du public qui, selon nous, vous intéresseront. Vous les trouverez au bas de cet e-mail. Si vous souhaitez en discuter plus en détail, n'hésitez pas à contacter Erika et Simon directement à l'adresse erika.percival@beyondgovernance.com etsimon.rowse@safecall.co.uk.
Quelle est la probabilité que le Royaume-Uni adopte la directive européenne sur les lanceurs d'alerte ?
Deux projets de loi visant à améliorer la protection des lanceurs d'alerte sont actuellement examinés par le Parlement britannique. Bien qu'ils ne mettent pas la législation britannique en conformité avec la directive européenne, ils nous en rapprochent. Nous pensons qu'à terme, le Royaume-Uni s'alignera largement sur cette directive européenne.
De nombreux plaignants PIDA ne seraient pas d'accord avec l'idée que le Royaume-Uni offre une bonne protection aux lanceurs d'alerte. Êtes-vous d'accord avec eux ?
De plus en plus d'éléments tendent à prouver que le Royaume-Uni aurait tout intérêt à renforcer la protection des lanceurs d'alerte. Le groupe parlementaire multipartite (APPG) sur les lanceurs d'alerte https://www.appgwhistleblowing.co.uk/ mène actuellement des recherches actives sur cette question.
Quel sera l'impact pour les entreprises européennes/britanniques qui possèdent des filiales aux États-Unis ? Leurs filiales américaines devront-elles se conformer aux normes européennes ou américaines... ou aux deux ?
La directive européenne s'applique aux personnes morales enregistrées dans les juridictions de l'UE. Il peut donc arriver qu'une multinationale ait des entités juridiques dans une juridiction de l'UE et soit tenue de se conformer à la mise en œuvre locale de la directive européenne. La mise en œuvre des meilleures pratiques devrait permettre à une organisation de gérer ses dispositifs d'alerte de la même manière dans toutes les juridictions, car la législation internationale en la matière est rarement contradictoire.
La directive européenne s'applique-t-elle également aux ONG ?
Oui, la directive européenne s'applique à toutes les organisations.
Faut-il inclure dans votre politique interne les autorités auxquelles ils peuvent s'adresser s'ils ne se sentent pas à l'aise pour signaler un problème en interne ?
Non. Il n'est pas nécessaire de désigner explicitement une autorité compétente appropriée, car cela pourrait créer un conflit d'intérêts. Vous devez toutefois indiquer clairement que le lanceur d'alerte a la possibilité de signaler les faits à l'extérieur.
Comment calculer le nombre seuil d'employés ? Par État membre ou par organisation ?
Vous devez effectuer le calcul en fonction de l'effectif associé à l'entité juridique dans la juridiction de l'UE.