Cours : Lutter contre le harcèlement sexuel : le guide du manager
La formation « Lutter contre le harcèlement sexuel » vise à donner aux responsables hiérarchiques la confiance et les connaissances nécessaires pour protéger leurs employés.
- 2,5 heures
- En ligne via Teams
- Choisissez les dates qui vous conviennent le mieux à l'aide du calendrier sur cette page.
- Places de formation 420 £ TTC (avec remise pour les réservations multiples de plus de dix places)
Vous pouvez également nous appeler pour discuter de vos besoins en matière de formation +44 (0) 191516 7720
Pour réserver plusieurs places, veuillez consulter les remarques ci-dessous le calendrier.
La loi sur la protection des travailleurs (2023) impose aux employeurs une obligation de diligence afin qu'ils prennent des mesures proactives pour prévenir et lutter contre le harcèlement sexuel sur le lieu de travail.
Les risques liés à la non-conformité
- Augmentation pouvant atteindre 25 % de l'indemnisation en cas de plainte pour harcèlement jugée recevable
- Mesures coercitives possibles de la part de l'EHRC sans qu'aucun incident de harcèlement ne se soit produit
- Indemnités illimitées pour les plaintes pour discrimination
- Frais juridiques et temps consacré par la direction à la défense contre les réclamations
- Atteinte à la réputation et répercussions potentielles sur les activités
Vous ne savez pas si vous avez besoin de cette formation ? Faites un test rapide de conformité.
Pouvez-vous répondre OUI à toutes ces questions ?
- Tous les membres de mon équipe savent-ils comment signaler un cas de harcèlement sexuel ?
- Ai-je suivi une formation sur la prévention du harcèlement sexuel au cours des 12 derniers mois ?
- Est-ce que je sais à quoi ressemblent les « mesures proactives » sur mon lieu de travail ?
- Serais-je capable d'enquêter sur une plainte pour harcèlement ?
- Mon équipe connaît-elle bien les procédures en matière de harcèlement par des tiers ?
Si vous avez répondu NON à l'une des questions ci-dessus, une formation est absolument nécessaire.
Que couvre la formation « Lutter contre le harcèlement sexuel » ?
- Comprendre le harcèlement sexuel: définition et reconnaissance
- Recherches actuelles: prévalence, facteurs de risque et impact
- Législation: Loi sur la protection des travailleurs (2023), Loi sur l'égalité (2010) et Loi sur la protection contre le harcèlement (1997)
- Culture d'entreprise: impact sur le harcèlement sexuel
- Encourager le signalement: comment favoriser une culture d'ouverture
- Répondre aux signalements: soutenir et protéger les personnes concernées
À qui s'adresse ce cours ?
Ce cours s'adresse aux responsables hiérarchiques et aux chefs d'équipe qui sont les premiers interlocuteurs des employés pour leurs préoccupations.
Cela comprend :
- Représentants des équipes RH ou conformité
- Les champions de la dénonciation
- Administrateurs
- Cadres supérieurs et dirigeants
- Responsables du personnel
- Gestionnaires d'incidents/de rapports
- Enquêteurs internes
- Représentants des employés.
Quelle est la durée de la formation et comment est-elle dispensée ?
- Cours en présentiel dans les locaux du client (2,5 heures)
- Cours en ligne réservé à un seul client (2,5 heures)
- Cours en ligne avec un mélange de participants (2,5 heures)
Le cours est conçu pour accueillir jusqu'à 10 participants afin de garantir des activités interactives et de favoriser l'engagement, la discussion et la participation.
Eve Maxwell, responsable de la formation chez Safecall, animera ce cours. Eve apporte une riche expérience en psychologie d'entreprise, en apprentissage et développement (L&D) et en éducation. Elle est également une animatrice expérimentée qui a dispensé des formations dans divers secteurs, en mettant l'accent sur les réponses efficaces aux préoccupations et aux commentaires des employés.
Foire aux questions
Vous avez besoin d'aide pour ce cours ? Voici les questions générales qui nous sont fréquemment posées au sujet de la formation. Si vous ne trouvez pas la réponse ici, appelez-nous au +44 (0) 191 516 7720 ou remplissez le formulaire sur cette page.
Autres formations disponibles
Formation en ligne sur la dénonciation pour les cadres
Formation en ligne sur la dénonciation pour les cadres
Formation en ligne sur la dénonciation pour l'ensemble du personnel
Formation aux techniques d'entretien des témoins
Tags pour ce cours:
Lutte contre le harcèlement sexuel ; obligation de prévenir le harcèlement sexuel ; prévention du harcèlement sexuel sur le lieu de travail ; obligation de prévention ; nouvelle obligation de prévention ; prévention du harcèlement sexuel ; formation à la prévention du harcèlement sexuel ; obligation de prévention du harcèlement sexuel ; prévention du harcèlement sexuel sur le lieu de travail
Comment réserver des places individuelles
Veuillez réserver avec votre carte de crédit via le calendrier et vous recevrez immédiatement un e-mail de confirmation.
Comment réserver plusieurs places ou payer par facture
Si vous souhaitez réserver plusieurs places ou une seule place et payer par facture, contactez-nous au +44 (0) 191 516 7720 ou envoyez-nous un e-mail à learning@safecall.co.uk.