Am 31. Januar 2023 haben wir unser erstes Webinar des Jahres abgehalten, in dem wir die positiven Auswirkungen von Vertrauen auf die Arbeitsplatzkultur diskutiert haben.
Der Aufbau von Vertrauen zu den Mitarbeitern ist der Schlüssel zur Schaffung einer positiven Arbeitskultur. Dennoch gaben in einer kürzlich durchgeführten Umfrage nur 25,7 % der Personalverantwortlichen an, dass alle ihre Mitarbeiter sich sicher fühlen, Bedenken hinsichtlich von Fehlverhalten zu melden.
In diesem Webinar besprechen wir, wie Sie durch Feedback- und Whistleblowing-Systeme das Vertrauen Ihrer Mitarbeiter stärken können. Wir diskutieren, wie Sie die Unterstützung der Geschäftsleitung gewinnen, wie Sie die Systeme rechtskonform implementieren und betreiben, wie Sie das Engagement fördern und wie Sie aus Gesprächen Chancen schaffen, anstatt nur auf Krisen zu reagieren, wenn sie auftreten.
Wichtigste Erkenntnisse:
- Kostenlose„Checkliste zur Förderung eines Feedback- und Whistleblowing-Dienstes für Mitarbeiter“
- Kostenlose„Checkliste zur Förderung eines Feedback- und Whistleblowing-Dienstes für die Geschäftsleitung“
Sehen Sie sich die vollständigen Ergebnisse unserer Umfrage an – laden Sie unserenHR-Whistleblowing-Umfragebericht herunter.